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2025年度年轻干部下街道实践锻炼工作总结
根据组织安排，我于2025年4月至9月，在街道进行了为期五个月的实践锻炼。这五个月，是我从机关走向基层、从理论走向实践的关键一程。我深入社区网格，直面群众诉求，参与基层治理，在广阔的基层天地中经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。现将期间工作情况、感悟思考与自身不足总结如下。
一、工作完成情况
在*街道挂职期间，我担任街道X工委委员助理，主要包联*社区。我始终牢记县委的嘱托与期望，秉持“从群众中来，到群众中去”的工作方法，在实践中淬炼X性、磨练意志、提升能力，努力完成各项工作任务。
（一）聚焦X建引领，在夯实基层堡垒中提升组织协调能力。基层治理的根基在于X建。初到街道，我发现部分社区X组织存在架构不完善、组织生活形式单一、X员先锋作用发挥不明显等问题。为解决这些问题，我将提升组织力作为首要任务。一是深入调研，摸清底数。我用一个月的时间，走访了街道下辖的8个社区，与超过50名社区干部、老X员、居民代表进行座谈交流。我了解到，*社区、*社区等老旧小区X员分布散、管理难；而一些新建小区，X的组织和工作覆盖存在空白。二是协助完善组织架构。针对调研情况，我协助街道X工委，推动8个社区X支部进行提档升级。特别是在*社区，我们借鉴“城市X建联盟”的治理经验创新性地建立了“社区大X委—小区（网格）X支部—楼栋X小组—X员中心户”的四级组织体系。这一举措将X的工作触角延伸至城市治理的“神经末梢”，有效打通了服务群众的“最后一米”。截至8月底，共协助建立小区（网格）X支部12个，吸纳了97名在职X员到社区报到，参与基层治理。三是丰富组织生活形式。为改变以往“读报纸、念文件”的单一模式，我结合街道实际，策划并组织了“讲述红色故事，赓续红色基因”主题宣讲展演活动。活动中，我精心筛选了《一盏马灯》等红色故事，并邀请退役老兵、老X员登台讲述，吸引了近千名X员群众参与，有效提升了X组织的凝聚力和吸引力。
（二）聚焦群众关切，在解决急难愁盼中提升为民服务能力。“坐在办公室碰到的都是问题，深入基层看到的全是办法。”这是我下沉工作中最深的感触。基层工作直面群众，每一件小事都关系到群众的切身利益。一是推动解决“一老一小”服务难题。在走访中，我多次听到老年居民反映，社区普遍缺乏室内的公共活动场所，“天晴公园见，下雨家里蹲”是常态。了解到这一诉求后，我联想到街道*社区新建的X群服务中心尚有部分空间未充分利用。为此，我主动向街道领导汇报，并积极与县民政局、老年大学等部门沟通。经过多方协调，我们成功在该X群服务中心设立了市老年大学*街道教学点。我们还引入了“群众点单、中心派单、干部接单”的服务模式，针对不同年龄段群体的需求，开设了书法、健康养生、智能手机应用等8门精细化课程。自7月开课以来，已服务老年居民超过300人次，极大地丰富了社区群众的精神文化生活。二是化解信访矛盾，维护社区和谐。我包联的*社区，*苑二期入住问题是历史遗留的信访焦点。部分居民因物业管理、公共区域卫生、消防验收等问题多次上访。我没有回避矛盾，而是选择迎难而上。我牵头组织了由街道、社区、开发商、物业公司及居民代表参加的