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在2026年镇村干部履职能力提升专题培训会议上的讲话
同志们：
大家好！
今天，我们在这里隆重召开全镇村干部履职能力提升专题培训会议。这次会议，是镇X委、政府着眼于新时代乡村振兴的宏伟蓝图，立足于我镇发展的关键阶段，为进一步锻造我们基层干部队伍而精心组织的一次重要学习和思想交流。首先，我代表镇X委、政府，向在座的各位村X组织书记、村委会主任以及所有奋战在农村工作一线的同志们，表示诚挚的问候和衷心的感谢！
乡村振兴，关键在人，关键在干部。村干部队伍是我们X在农村工作的执政根基，是连接X和政府与亿万农民群众的桥梁纽带，是推动各项政策在基层落地生根的“最后一公里”执行者。你们的履职能力强不强、工作作风实不实、服务群众优不优，直接关系到乡村振兴战略的实施成效，直接关系到广大群众的切身利益和幸福感、获得感。过去的一年，在大家的共同努力下，我镇的各项事业取得了长足的进步。特别是在“拆违治乱优环境”等专项行动中，我们啃下了不少“硬骨头”，成功拆除了大量历史遗留的违法建筑和围挡，不仅有效释放了宝贵的土地空间用于建设停车场和公共绿地，更极大地提升了我们乡村的人居环境和整体面貌。这些成绩的取得，离不开在座每一位同志的辛勤付出和无私奉献。你们顶着压力、冒着酷暑、走村入户，做了大量艰苦细致的工作，用实际行动诠释了基层干部的责任与担当。
然而，我们也要清醒地认识到，随着我国发展进入新的历史方位，乡村振兴战略的全面推进对我们的工作提出了更高、更严的要求。当前，我镇农村工作中依然存在一些亟待解决的突出问题和薄弱环节。比如，在农宅新建翻建审批上，有的同志对政策流程理解不深、把握不准，导致审批效率不高，甚至出现错批、漏批现象；在违法占地、违法建设的整治上，一些地方还存在发现不及时、整治不彻底、常态化巡查机制不健全的问题，守住耕地红线和生态红线的压力依然巨大；在农村财务管理上，少数村庄的财务公开不够透明、票据管理不够规范、资金使用决策不够民主，这些问题不仅损害了集体利益，也侵蚀了干群关系。这些问题，既是当前工作的难点、痛点，也是群众反映强烈的焦点。举办这次培训，就是要聚焦这些核心问题，为大家拧紧“安全阀”、备好“必修课”，帮助大家精准地补齐能力短板、消除知识盲区、提升履职效能。
下面，结合本次培训的主题，我讲三点意见。
一、聚焦核心业务，在精准履职中彰显“硬核”担当，筑牢乡村振兴的坚实基础
本次培训的核心内容涵盖了农宅审批、违建整治和财务管理三大板块，这既是当前我镇农村工作的重中之重，也是考验我们村干部治理能力和水平的“试金石”。大家必须高度重视，学深悟透，并将其转化为推动工作的强大动力。
第一，要当好农村宅基地管理的“明白人”和“守护人”。宅基地管理工作，一头连着农民安居乐业的朴素愿望，一头连着国家粮食安全和土地管理的基本国策，政策性、法律性、程序性都极强。我们必须以对历史、对人民高度负责的态度，严格依法依规办事。首先，要吃透政策法规。要深入学习《中华人民共和国土地管理法》《中华人民共和国城乡规划法》等核心法律，精准掌握