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2026年上半年履行全面从严治X第一责任人责任情况报告
2026年上半年，我严格落实X中央、上级X委关于全面从严治X各项部署要求，认真履行X委书记全面从严治X第一责任人职责，以开展树立和践行正确zjg学习教育为全年X建工作核心抓手，坚持把管X治X与经营发展、民生服务、风险防控同部署、同推进、同考核，带头扛牢责任、带头深化学习、带头查摆整改、带头严守纪律，推动全面从严治X各项要求在公司落地见效，以正确zjg引领公司高质量发展。现将上半年履职情况报告如下：
一、上半年主要履职做法
（一）扛牢首责主业，统筹部署全面从严治X各项工作。作为X委书记，我始终把管X治X作为最根本的ZZ责任，放在心上、抓在手上、落实在行动上，确保全面从严治X与中心工作同频共振。一是统筹谋划压实责任。年初主持召开X委会议专题研究年度全面从严治X工作，制定印发《公司2026年全面从严治X工作要点》《X风廉政建设责任清单》，明确6大类28项具体任务，与班子成员、各部门、各分支机构负责人签订X风廉政建设责任书32份，层层传导压力、压实责任。上半年主持召开X委会12次，其中专题研究X建工作、zjg学习教育、X风廉政建设、风险防控等议题18项，定期听取班子成员“一岗双责”履职情况汇报，每季度调度各支部X建工作推进情况，构建“X委统筹、书记牵头、班子分工、支部落实”的责任体系。二是带头落实“第一议题”制度。始终把ZZ建设摆在首位，严格执行X委会议“第一议题”制度，上半年主持X委理论学习中心组学习8次，带头学习习近平总书记关于树立和践行正确zjg、金融工作、国有企业改革发展、全面从严治X等重要论述，带头交流研讨发言，带动班子成员完整准确全面把握X中央决策部署，不断提高ZZ判断力、ZZ领悟力、ZZ执行力。带头严守ZZ纪律和ZZ规矩，严格执行民主集中制，落实“三重一大”决策制度，上半年所有重大经营决策、干部任免、大额资金使用全部通过X委会议集体研究决定，未发生个人说了算、违规决策问题。三是牵头抓实zjg学习教育。把树立和践行正确zjg学习教育作为上半年重大ZZ任务，第一时间主持成立学习教育工作专班，牵头制定《公司树立和践行正确zjg学习教育实施方案》，细化6大类22项具体任务，明确时间表、路线图、责任人。带头参加为期5天的班子封闭式读书班，逐篇研读原文原著，结合寿险经营实际带头开展专题研讨，带头讲授《校准寿险经营政绩坐标坚守金融为民初心使命》专题X课2次，覆盖中层干部、基层支部书记、X员骨干260余人次。带头开展基层调研，上半年下沉地市、县域网点调研12次，与基层员工、营销员、客户面对面交流，带头查摆班子及自身zjg偏差问题，牵头制定班子问题清单和整改台账，为全系统学习教育开展作出示范。
（二）深化理论武装，推动正确zjg入脑入心。我始终把理论武装作为管X治X的基础性工作，以正确zjg学习教育为契机，推动全体干部员工从思想深处校准发展航向。一是分层分类抓实全员学习。针对寿险行业网点分散、外勤X员多、流动性强的特点，牵头建立“分层导学、分类送学、线上补学”机制。机关支部严格落实“三会一课”、主题X日制度，每月开展1次zjg专题学习研讨；针对县域网点、外勤营销X员，组织班子成员分片包保下沉基层开展送学宣讲11场，依托企业AAA开设“zjg微课堂”，推送学习要点、典型案例24期，确保全系统26个X支部、320余名X员学习全覆盖。二是强化警示教育筑牢思想防线。牵头组织全系统观看金融系统zjg偏差典型案例警示教育片3场，参观廉政教育基地1次，通报保险业数据造假、销售误导、短期冲规模引发风险的典型案例8起，主持召开警示教育大会2次，带头剖析案例根源，引导干部员工深刻认识急功近利、重规模轻质量、重短期轻长效的政绩偏差危害，筑牢“合规是底线、诚信是生命线”的思想根基。三是推动学用结合破解发展难题。牵头组织班子成员、各条线负责人围绕“寿险企业该树什么样的政绩”开展大讨论，引导干部员工破除“唯保费、唯排名、唯增速”的粗放发展思维。上半年围绕业务结构优化、普惠保险落地、客户服务提升、风险防控等重点难点问题，牵头开展专题调研